Gaji PT Softex Indonesia

Gaji PT Softex Indonesia – Apa itu gaji? Gaji adalah suatu bentuk pembayaran secara berkala dari seorang majikan pada karyawannya yang dinyatakan dalam suatu kontrak kerja. Dari sudut pandang pelaksanaan bisnis, gaji dapat dianggap sebagai biaya yang dibutuhkan untuk mendapatkan sumber daya manusia untuk menjalankan operasi, dan karenanya disebut dengan biaya personel atau biaya gaji. Dalam akuntansi, gaji dicatat dalam akun gaji.

Gaji PT Softex Indonesia

Gaji PT Softex Indonesia

Banyak orang bertanya tanya “berapa sih gaji karyawan PT Softex Indonesia?” oleh karena itu, admin web babagajian.com akan menjelaskan dan memaparkan semua infomasi mengenai PT Softex Indonesia. Semua informasi ini berdasarkan keterangan HRD PT Softex Indonesia loh, jadi infomasi ini bisa 90% valid. Selain tentang gaji kita juga akan memberikan informasi lowongan kerja di PT Softex Indonesia yang tertarik bisa langsung cek di bawah ini.

DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI

[lightbox full=”” title=”Iklan”][/lightbox]

Profil PT Softex Indonesia

PT Softex Indonesia (atau dikenalkan sebagai Kimberly-Clark Softex sejak 18 Februari 2021) adalah salah satu perusahaan terkemuka di Asia Tenggara, termasuk Indonesia di dalamnya. Kimberly-Clark Softex mempunyai bidang industri antara lain dalam bidang perawatan bayi (merek Sweety & merek Happy Nappy), perawatan dewasa (merek Confidence), perawatan feminim (Softex) dan perawatan kebersihan (Softies). Dengan masuknya Kimberly-Clark di perusahaan ini, PT Softex Indonesia juga memasarkan Kotex dan Kleenex.

Baca Juga  Update Gaji Karyawan PT Multi Spunindo Jaya

Pada awal tahun 1976, sebuah pabrik kaus singlet dengan nama PT Mozambique Jakarta, melakukan proses pembuatan kaus singlet. Pemilik pabrik melihat hal menarik yang dilakukan oleh para pegawai wanitanya. Para pegawai wanita tersebut membawa pulang sisa-sisa kain kaus singlet untuk digunakan sebagai pembalut.

Dari hal inilah pemilik perusahaan mendapatkan ide untuk membuat pembalut wanita pertama buatan Indonesia dibawah dan menggantikan nama menjadi PT Softex Indonesia sejak 1981. Pada bulan September 2020, Kimberly-Clark mengakuisisi PT Softex Indonesia seharga US$ 1,2 miliar atau Rp 17,7 triliun. Akuisisi ini tuntas pada bulan Oktober 2020. Pada tanggal 18 Februari 2021, PT Softex Indonesia resmi berubah logo menjadi Kimberly-Clark Softex. (sumber)

Daftar Gaji PT Softex Indonesia

Setelah menjelaskan profil perusahaan, ini waktunya pertanyaan anda terjawab berapa gaji karyawan/pegawai di PT Softex Indonesia? Gaji Operator Produksi PT Softex Indonesia berada di kisaran Rp. 3.500.000 – Rp. 8.000.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Softex Indonesia ini, dan disertai bersama dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Softex Indonesia Penasaran dengan jabatan lainnya anda bisa simak tabel di bawah ini.

Tabel Gaji PT Softex Indonesia
  1. Operator Produksi Rp 4.285.798 (Setara UMR Dan Belum Termasuk Tunjangan & Lembur)
  2. Factory Manager Rp 45.000.000 – 50.000.000/Bulan
  3. Plant General Manager Rp 30.000.000 –35.000.000/Bulan
  4. Senior Brand Manager,Rp 28.000.000 –32.100.000/Bulan
  5. Regional Operation Manager Rp 20.000.000 – 24.000.000/Bulan
  6. Regional Sales and Promotion Head, dan Internal Audit Manager Rp 18.000.000 – 21.000.000/Bulan
  7. Accounting Manager Rp15.000.000 – 21.000.000/Bulan
  8. HRD / Human Resource Manager Rp13.000.000 – 15.000.000/Bulan
  9. Assistant Manager Rp 10.000.000 – 15.000.000/Bulan
  10. Area Sales Manager Rp 9.200.000 – 10.500.000/Bulan
  11. Account Officier Rp 7.000.000 – 9.000.000/Bulan
  12. Assistant Brand Manager Rp 7.500.000 – 9.500.000/Bulan
  13. Safety Staff Rp 7.500.000 – 9.500.000/Bulan
  14. Production Manager Rp 7.500.000 – 9.500.000/Bulan (Belum Termasuk Lembur)
  15. Quality Control Rp 4.500.000 – 6.000.000 (Belum Termasuk Lembur)
  16. Kepala Gudang Rp 5.000.000 – 7.000.000 (Belum Termasuk Lembur)
  17. Kepala Seksi/Bagian Rp 5.000.000 – 9.000.000 (Belum Termasuk Lembur)
  18. Admin Produksi Rp 4.500.000 – 6.000.000 (Belum Termasuk Lembur)
Baca Juga  Gaji Karyawan PT BFI Finance Indonesia

Dari daftar gaji karyawan PT Softex Indonesia seperti di atas, dapat terlihat bahwa besaran gaji berbeda pada masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun bisa bergantung lamanya kamu bekerja di PT Softex Indonesia ini. Yang mana andaikan anda berhasil menduduki posisi penting, maka akan mendapat gaji pokok yang tentu saja jauh lebih besar dibandingkan posisi lain.

Fasilitas yang di tawarkan PT Softex Indonesia

Anda perlu tau di samping gaji pokok yang telah admin paparkan ada beberapa tambahan atau bisa di sebut tunjangan tunjangan dan fasilitas yang di berikan PT Softex Indonesia kepada karyawan karyawannya loh. Simak informasi tentang tunjangan tunjangan dan fasilitas yang di berikan PT Softex Indonesia dibawah ini :

  • BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
  • Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
  • Tunjangan Transport
  • Premi Kehadiran
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Uang Makan / Jatah makan
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Akhir Tahun Atas Target Yang Di Capai
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi

Setelah melihat gaji dan tunjangan tunjangan yang di berikan PT Softex Indonesia,  jika anda cocok dengan gaji tersebut dan berminat bekerja di PT Softex Indonesia bisa langsung click di bawah ini karena PT Softex Indonesia sedang mencari karyawan baru. Good luck !!!

DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI

[lightbox full=”” title=”Iklan”][/lightbox]

Syarat Bekerja di PT Softex Indonesia

Jika berminat bekerja di PT Softex Indonesia, anda harus tau nih apa aja syarat syarat bekerja di PT Softex Indonesia. Bacalah informasi tentang apa aja syarat syarat bekerja di PT Softex Indonesia menurut Hrd setempat di bawah ini :

  • Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
  • Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
  • Tidak menderita buta warna
  • Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
  • Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
  • Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
  • Memiliki dan Melampirkan  dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
  • Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Baca Juga  Gaji Karyawan PT Akur Pratama

Jam Kerja PT Softex Indonesia

Layaknya perusahaan lain, PT Softex Indonesia juga punya pembagian jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT Softex Indonesia dibagi menjadi 4 bergantung keadaan perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT Softex Indonesia:

Shift 1 -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
Non Shift -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
Shift 2 -> Jam 19.00 Sampai jam 05.00
Shift 3 -> Jam 23.00 Sampai Jam 07.00 (Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif)

Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini dapat diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai kebijakan perusahaan.

Nah mungkin itu saja yang dapat admin sampaikan mengenai Gaji PT Softex Indonesia dan tunjangan tunjangan yang di berikan karyawan/pegawai menurut keterangan HRD. Mohon maaf apabila ada salah salah kata, sampai ketemu di artikel selanjutnya.